×
1 250
Fashion Jobs
GRUPPO N
Responsabile Controllo Qualità
Tempo Indeterminato · SAVIANO
STELLA MCCARTNEY
Legal Counsel
Tempo Indeterminato · MILANO
GIORGIO ARMANI S.P.A.
Junior Credit Specialist e Controller
Tempo Indeterminato · MILANO
EASTPAK
Sales Representative (Eastpak - Jansport)
Tempo Indeterminato · MILANO
LA RINASCENTE SPA
Business Controller di Store
Tempo Indeterminato · MILANO
CARLA G.
Responsabile Pianificazione Della Produzione
Tempo Indeterminato · BOLOGNA
LA RINASCENTE SPA
Allievo/a Business Controller di Punto Vendita
Tempo Indeterminato · MILANO
LAVOROPIÙ DIVISIONE MODA
Addetto/a Tesoreria - Settore Fashion - Ozzano
Tempo Indeterminato · OZZANO DELL'EMILIA
IN STYLE GROUP
Wholesale Brand Specialist
Tempo Indeterminato · MILANO
DOLCE&GABBANA SRL
Logistic Coordinator
Tempo Indeterminato · MILANO
ANTONIA SRL
Event Manager
Tempo Indeterminato · MILANO
CONFIDENZIALE
E-Commerce & Digital Marketing Specialist
Tempo Indeterminato · ROMA
FOURCORNERS
Sales Manager Rtw Man
Tempo Indeterminato · MILANO
ELISABETTA FRANCHI
Product Manager Borse e Accessori
Tempo Indeterminato · QUARTO INFERIORE
HERMES ITALIE S.P.A.
in Store Trainer - Boutique Milano
Tempo Indeterminato · MILANO
GIORGIO ARMANI S.P.A.
Internal Audit Manager
Tempo Indeterminato · MILANO
CONFIDENZIALE
Export Manager Abbigliamento Uomo/Donna
Tempo Indeterminato · MILANO
BALENCIAGA LOGISTICA S.R.L.
Balenciaga Tecnico/a Industrializzazione Calzature
Tempo Indeterminato ·
CONFIDENZIALE
Retail Area Manager Lombardia e Piemonte
Tempo Indeterminato · MILANO
MANTERO SETA
Industrializzatore
Tempo Indeterminato · GRANDATE
SWAROVSKI
District Manager - Central Italy
Tempo Indeterminato · ROMA
MIROGLIO FASHION SRL
Buyer
Tempo Indeterminato · ALBA
Pubblicato il
7 apr 2009
Condividi
Scarica
Scaricare l'articolo
Stampa
Clicca qui per stampare
Dimensione del testo
aA+ aA-

Sixty Uk salvata dal fallimento

Pubblicato il
7 apr 2009

Sixty UK, che era finita in risanamento giudiziario lo scorso ottobre, ha individuato un esamotage che le permetterà di non colare a picco. Il gruppo, che detiene le griffe Miss Sixty ed Energie, ha infatti trovato la sua salvezza in una procedura legale, il Company Voluntary Arrangement (CVA), che permette ad un’impresa di mettersi d’accordo con i suoi creditori e con i suoi azionisti per riorganizzare i suoi debiti.


Miss Sixty

La suddetta procedura, il cui termine è fissato al prossimo maggio, permetterà a duecentocinquanta dipendenti di non perdere il posto e Sixty Uk sarà la prima azienda di prêt-à-porter oltre Manica a beneficiare di un CVA dopo l’inizio della recessione

Il gruppo, che detiene dodici store in Inghilterra, ha già dovuto chiudere quello di Manchaster e ha annunciato che la stessa sorte toccherà prossimamente a quello di Liverpool, ma ha fatto altresi' sapere che il suo polo di vendite all'ingrosso non subirà alcuna riorganizzazione.

Fonte: S. Ahssen

Copyright © 2023 FashionNetwork.com Tutti i diritti riservati.