Il proprietario del gigante della moda giapponese Uniqlo sta facendo notizia con un forte aumento di stipendio per i suoi dipendenti in Giappone. L'azienda ha annunciato mercoledì che gli stipendi saranno aumentati fino al 40% a marzo, scatenando la gioia non solo dei dipendenti. Il portavoce del governo Hirokazu Matsuno ha dichiarato di sperare che altre aziende seguano l'esempio e aumentino i salari "al massimo". 

Secondo il gruppo Fast Retailing, la società madre di Uniqlo, l'aumento salariale ha lo scopo di ridurre il divario salariale con i dipendenti all'estero e di aumentare la competitività globale dell'azienda. "La nuova retribuzione di ciascun dipendente sarà decisa in base a criteri di valutazione allineati a livello globale. Fattori come le prestazioni e i risultati lavorativi, la capacità di contribuire all'attività, l'ambizione e la crescita saranno definiti ancora una volta e sarà realizzata un'equa valutazione dei voti", si legge in un comunicato dell'azienda. 

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Gli stipendi iniziali dei laureati saranno aumentati dagli attuali 255.000 yen al mese a 300.000 yen (circa 1.920-2.260 dollari). Lo stipendio mensile dei nuovi direttori di filiale sarà di 390.000 yen (2942 dollari), con un aumento di 100.000 yen (755 dollari). Secondo le informazioni, anche i guadagni annuali degli altri dipendenti saranno aumentati fino al 40%. Il governo giapponese ha chiesto alle aziende di aumentare i salari a causa dell'aumento del costo della vita. Si prevede che la mossa dell'azienda di abbigliamento globale influenzerà le trattative salariali annuali di primavera tra datori di lavoro e lavoratori in tutto il Giappone.