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Versione italiana di
Laura Galbiati
Pubblicato il
2 giu 2022
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Spartoo apre il capitale ai suoi dipendenti

Versione italiana di
Laura Galbiati
Pubblicato il
2 giu 2022

Mentre il gruppo del lusso Kering incoraggia per la prima volta i suoi dipendenti ad acquistare azioni della società a una tariffa preferenziale, anche Spartoo sta implementando uno schema di partecipazione azionaria dei dipendenti. L'e-tailer di Grenoble ha annunciato lo scorso 30 maggio di aver offerto ai propri dipendenti la possibilità di investire nel Company Mutual Fund denominato “Spartoo Team Alpha”.


Calzature del brand Fericelli, di proprietà di Spartoo - DR


L'operazione si è svolta dal 6 al 20 aprile e ha coinvolto più di 50 dipendenti, ovvero il 13% della forza lavoro della società, che sono quindi diventati azionisti. L'importo complessivo di tale aumento di capitale non è stato comunicato. L’obiettivo di Spartoo? "Condividere il valore creato e forgiare uno spirito imprenditoriale al servizio dei clienti", ha dichiarato Boris Saragaglia, co-fondatore e Amministratore Delegato dell'azienda, quotata alla Borsa di Parigi dall'estate del 2021.
 
Con più di 10.000 marchi e oltre 1,2 milioni di referenze nei settori calzature e abbigliamento, la piattaforma lanciata nel 2006 ha raggiunto un volume di affari di 214 milioni di euro nel 2021, che corrisponde a una crescita del 10,3% rispetto al 2020. Il 41% della sua attività è generata a livello internazionale.

Dopo aver sviluppato internamente una quindicina di marchi propri e acquisito label esterne (in particolare JB Martin e Christian Pellet), Spartoo intende continuare con le acquisizioni e a maggio ha firmato un accordo con il produttore canadese di calzature Aldo. L'azienda francese è diventata così il master-franchisee per il mercato francese del marchio di scarpe nato nel 1972, con l'obiettivo di ridistribuirlo, sia online che a livello fisico.

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