Piquadro: premio economico ai dipendenti

Archiviato un bilancio dell'esercizio 2021-22 molto positivo, Piquadro condivide con tutti i dipendenti i risultati di vendite e utile. Il gruppo annuncia che distribuirà un premio equivalente a una mensilità base, aggiungendolo nella busta paga di tutti i dipendenti che non ricevono altre forme di premialità economica.

"È con grande soddisfazione che elargiamo questo premio”, spiega Marco Palmieri, presidente e ad del gruppo. “Abbiamo riportato risultati ottimi nell'esercizio appena chiuso e ne stiamo registrando anche nel semestre in corso, con un export in forte crescita e segnali molto positivi sia dal retail che dall'e-commerce. Tuttavia, i tempi sono ancora molto difficili per le famiglie, esposte a un aumento costante e consistente del costo della vita. Per questo ci fa piacere poter condividere il nostro successo con coloro che, con l'impegno quotidiano, ne sono in gran parte artefici".

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Il fatturato consolidato del gruppo, relativo all'esercizio 2020/2021 chiuso al 31 marzo 2022, è pari a 149,4 milioni.