H&M: siglato primo accordo integrativo con sindacati

Siglato il primo accordo integrativo aziendale H&M tra l'azienda e le organizzazioni sindacali del commercio Filcams-CGIL, Fisascat-CISL e Uiltucs-UIL che "interessa complessivamente più di 5mila lavoratori in forza presso gli oltre 150 punti di vendita a marchio H&M, COS e & Other Stories presenti sul territorio nazionale in 17 regioni".

Lo fa sapere la Filcams, parlando di "una svolta positiva per i dipendenti della multinazionale svedese, dopo la procedura di licenziamento collettivo avviata a livello nazionale nel maggio dello scorso anno e la chiusura di alcuni negozi".

L'intesa, spiega il sindacato, prevede un rafforzamento delle relazioni sindacali finalizzato in primo luogo alla tutela occupazionale, definisce una serie di misure in tema di organizzazione del lavoro, di conciliazione dei tempi di vita e lavoro e di welfare, che "rappresenta un primo ma importante avanzamento rispetto alle condizioni di lavoro dei dipendenti del gruppo".

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Nei prossimi giorni è prevista la convocazione di assemblee nei punti di vendita per condividere con i lavoratori i termini ed i contenuti dell'intesa siglata.